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我看书斋www.5ksz.com提供的《没你就不行之重启》380-400(第16/28页)
自己分奖金，这合适吗？
不该是所有人都分吗？
她放下手里的菜刀，饭也不做了：这事可不行！得多找几个人，去找领导反映问题去。
于是，第二天，就吵起来了。
不在岗的职工把家属厂给围住了，来！说一下你们这是什么意思？
县上的领导都到了，魏志强等人都迎接了人，陪着过来了，结果进不去，这里被堵住的水泄不通。
而家属厂的工人已经拿到钱了，他们怎么可能愿意退？再说了，凭啥退呀？
桐桐这才拿了大喇叭，然后拿了个账本，开始喊了：“不要吵！不要嚷！各自都有道理！以后怎么办，咱们以后再协商。咱就这次的先发了奖金的事，我提一个处理建议，看看听听行不行。”
说着，就翻开本子，“我就拿我们一个叫王玲的女工，她的情况举例。她这个月在厂里吃了二十八顿早饭，每顿饭花费了八分！按照食用的餐饭种类和数量，每顿饭，厂里给补贴大致三分钱。二十八顿，厂里补贴了八毛四。
她在厂里吃了二十六顿午饭，厂里每顿补贴约四分钱，一共是一块零四分。
天热了，她在家洗澡，没去澡堂。
她有两个孩子，孩子在托儿所，每个孩子一天补一杯奶。孩子共去二十四天，一个孩子就补贴了一块二毛钱，两个是两块四。
她和孩子都很健康，没去医院，也没有这一部分补贴。
所以，王玲被厂里补贴了四块二毛六。”
桐桐说着，就一顿，然后才道：“很多工人觉得，像是王玲这样的工人，用了厂里的福利，还领着家属厂的奖金，这是不公平的。这话很有道理！所以，我建议，王玲退还这四块二毛六还给厂里！”
家属厂这边轰然叫好！
王玲忙道：“我愿意！”退了厂里这一部分，还能剩下四十一块七毛四。奖金依旧相当于她的工资。
但反应快的职工却觉得不对：厂里这给的补贴的其实没有多少呀！
像是检修组，他们有时候就得加班加点，这加班费要是算进去，不老少钱呢！但是，就因为大家拿着高补贴，用工人当然是随时可以用了。这么好的福利还谈什么条件？
这林厂长不算账，咱还没觉得，这要一算账：一年到头去几次澡堂？又去几次医院？大病职工医院看不了，小病花销也不大吧，厂里又能往里面补贴多少。
所以：这是不是有哪不太对呀！这账不敢算，一算怎么就觉得哪哪都不对！
!!
明天见
第392章 慢煮岁月（42）一更:慢煮岁月（42）【VIP】这账肯定是不对的！【VIP】就有人心里琢磨，咱就说这
慢煮岁月（42）
这账肯定是不对的！
就有人心里琢磨，咱就说这个洗鸭绒的，因为是天冷的季节，手要接触水，长时间泡到水里，林厂长觉得工作环境恶劣，得给高奖金。
给这部分高奖金，林厂长的说法是：高温本来就该有高温补贴，户外寒冷，在户外长时间工作，当然有户外补贴。
她当时在给家属厂的几个头头开会的时候就说了：“其他厂也有这方面的补贴。就像是机械厂，电焊类的，补贴就相对高一些。”
那么问题来了，如果是这样，那车间本来就应该有高补贴。因为为了保障纱线的强度，减少断头，保证产品质量，车间需要常年保持高温高湿环境。到了夏天，整个车间就像是个大蒸笼。
另外，林厂长给充绒的工人高补贴。原因是绒毛可能会吸进肺里，哪怕做了面罩，上工的时候必须佩戴！做了劳动保护之后，还是避免不了。她认为工人的健康受到威胁，应该给足够高的补贴。
那照这么说，噪声都已经弄的人耳聋了，那么是不是本来这些工人就应该拿到高补贴。
像是细纱车间和前纺车间，这些地方常年棉絮飞扬，是不是也影响健康，他们是不是也都本来就该拿高补贴的？
那这个补贴应该是多少钱呢？
能跟厂里给的福利持平吗？
而且，大家每个人的福利一样，但是我们本身就有差别。我们两口子干的都是高补贴的工作，但是我们只有一个孩子，孩子只在托儿所呆了三年，这个福利不是一直享受。
隔壁住的那两口子都坐办公室，他们跟我们的福利一样的，他们还有四个孩子！那他们凭什么跟我们一样。
而且，家属厂这边办公室人员拿到的奖金是最少的，谁辛苦谁拿的多。
那凭什么这么些年来，咱们都是办公室里闲的打屁的跟我们拿一样多，他们悠闲，没事干。过年过节发的东西好像也比一般的工人多。
现场‘嗡嗡嗡’的嗡嗡开了，大家心里都在盘算这笔账，怎么算都不对。
还有那记性好的，就说了一句：“不是一直都说，咱们厂人均发放福利每月二三十块钱嘛。”
咋才三四块钱呢？
听见的人轻笑了一声，“你这人，你跟柱子平均一下身高，你也两米多。”
M的！魏志强这些人到底背后拿了多少，才能传出人均二三十的话。
县里的领导就在后面看着，只听林桐念的那个账，心里就有数了：瞧瞧！不动声色的，动手了吧！
可你要说人家干啥了？
人家干的不都是好事吗？没用你们厂一分钱，把一个破家属厂做到盈利大户。人家给工人发了奖金补贴，细致的了解工人的情况，然后给工人最实惠的。
这回是其他工人先闹事的！这些人闹事为啥没人拦呢？因为你们棉纺厂又看上林桐赚回来的钱了，想通过这些工人逼迫她把利润上交到棉纺厂的总账目上。
然后，林桐为了平息事端，为了保住家属厂职工的生产积极性，那只能选择这么做。公布详细的账目，是为了安抚平息事端，叫大家都觉得公平公正。而还回总厂的补贴，这是为了保住家属厂职工的生产积极性，毕竟大单还等着完成呢。
所以，她哪一步错了呢？哪个行为不是出于公心呢？
她朝你们发难了吗？没有啊！
她只是处理了眼下的事情，仅此而已！
魏志强和棉纺厂的领导面色都变了，可满场除了嗡嗡声，只有林桐的拿着大喇叭的喊声：“这些账目我记的很详细，关于物价，也是取咱们供销社的售价，核算出来的！回头每个工人按照这个价钱，把领了的福利还回厂里。其他人若有异议，随后可以找相关领导反映情况，账不怕算嘛！”
她再次催促：“所以，请大家散了，该干什么干什么去。不要打扰正常的生产秩序，请务必尽快散开。”
工人们没有太反应过来，让散了也就暂时这么散了。
桐桐这才出去迎接领导：“不好意思，有一点突发状况，耽搁您时间。”
“没有！没有。”领导伸手，“我能看一下我们林厂长的账本吗？”
桐桐递了过去，“这是工作笔记和签到本。从每个人的上工时间基本能知道她在哪里吃的饭。”
领导就点头，怪不得你能卡那么准。
他正翻着呢，看着本子的背面也写着东西。他反过来停留了一下，看见每一页上都有日期。
日期上只有两份食堂菜单，一份大食堂的，一份是小食堂的。
菜单的后面还列举了这一顿饭大致都花费多少钱。
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